Brain Embassy הוא חלל עבודה משותף שנפתח בפולין העובד לפי מתכונת Co-creating. מרחב עבודה מודרני זה נוצר כמקום התומך ביצירה הטבעית של קהילות, בנוסף להיותו מקום מפגש לנציגים של סגנונות עבודה שונים. הכוונה היא לחלל עבודה משותף, אשר מעוצב בצורה המחברת את הפוטנציאל היצירתי של הממברים – מתאגידים, סטארטאפים קטנים ובינוניים ופרילנסרים – לכולם יש הזדמנות חופשית לשתף את הרעיונות והנסיון שלהם, המטרה היא היצירה המשותפת.
מתחם Brain Embassy הוא הרבה יותר מרק חלל עבודה, אלא גם סביבה המספקת גישה לידע, לאירועים, לסדנאות קבועות, קיום מפגשים מעוררי השראה ופעיליות עם הממברים. מטרת המתחם היא ליצור מערכת אקולוגית שלמה שבה אנשים יכולים לפתח את הרעיונות שלהם מהר יותר ובצורה מהנה יותר, וכך הצלחה מקצועית הופכת להיות הרבה יותר קלה להשגה וליצור מקום אשר עונה באופן מלא על צרכי המשתמשים ונותנת להם הזדמנות לעבודה פרודקטיבית ביותר.
המתחמים של Brain Embassy ברחבי פולין מספקים לממברים שלהם גישה לאינטרנט מהיר, משרדים פרטיים מאובזרים, חדרי ישיבות חדשניים, לאונג'ים מפנקים, עמדות מדפסות, מטבח מאובזר, קפה ותה ללא הגבלה, חניה, גישה 24/7, אחסון לאופניים, שרותי נקיון, סביבה ידידותית לכלבים, מתחם אירועים וגישה לחדר כושר ומקלחות.
החברה הישראלית אדגר, העומדת מאחורי הפרוייקט, מפעילה 38 נכסים מניבים בישראל, קנדה, פולין ובלגיה. החברה מתמחה ברכישה ואחזקה של נכסים, בעיקר בתחום המשרדים, ובנוסף מתמחה בפרוייקטים של משרדים חדשניים עבור השוק הפולני. נכון להיום, יש לחברה כ – 3 סניפים בפולין, והסניף הבא יושק בקרוב בבלגיה.
תת המותג של Brain Embassy, הנקרא BE yourself, הינו חלל עבודה המיועד לחברות קטנות וגדולות כאחד. חללי העבודה שלBE Yourself צפויים להוות פיתרון יעיל עבור חברות וארגונים המעדיפים לעבוד בדרך "המודרנית" אך מעריכים את הגמישות והחופש שחללי עבודה משותפים מעניקים לממברים שלהם.
המתחמים של BE Yourself יציעו לארגונים קטנים, בינוניים וגדולים גישה לכל השירותים והאיזורים המשותפים של מתחמי ה-Brain Embassy, תוך שמירה על סביבת עבודה ייעודית לכל חברה, תחת תנאים גמישים בדומה למודל ה-co-creating אשר הפך להיות יותר ויותר פופלרי בשוק חללי העבודה המשותפים.
סקרים שנעשו בשנים האחרונות חושפים - כשמדובר בצ'ופרים במקום העבודה, חדרי משחקים, איזור מנוחה ועמדת קבלה לא נמצאים יותר בראש סדרי העדיפויות. למעשה, מילניאלס דירגו גבוה יותר משרדים המאפשרים כניסה לכלבים.
קו-וורקינג הוא משחק הפכפך. בעוד ש-WEWORK מודה שהיא לא מצפה להרוויח השנה, ובזמן ששוק הקו-וורקינג בלונדון חווה ירידה מהירה – חללי העבודה הנישתיים ברחבי העולם לא מראים שום סימני האטה.
